Muchas prácticas de GP que hacen al personal redundante, Reino Unido

Una de cada siete consultas de GP en el Reino Unido ha hecho que al menos un miembro del personal sea redundante desde abril de este año, según un artículo publicado en Legumbres. Los autores dicen que los despidos se deben a una reducción en la financiación causada por el contrato impuesto por el Gobierno.
Una encuesta de 448 médicos de familia ha demostrado que las prácticas han tenido que tomar medidas de eficiencia desesperadas desde el 1 de abril, cuando entró en vigencia el contrato impuesto, con "socios GP reduciendo sus propios dibujos en un promedio de 9.3% y muchas prácticas obligadas a recortar servicios". "
Aunque la Asociación Médica Británica (BMA) ha estado advirtiendo por un tiempo que los cambios en los contratos probablemente resulten en un alto número de despidos, esta encuesta es la primera en proporcionar evidencia clara de que las prácticas de GP tuvieron que reducir los servicios y el personal como una resultado.
El contrato impuesto ha llevado a mucho más trabajo para los médicos de cabecera, y con un aumento de fondos de solo 1.32%, muy por debajo de la tasa de inflación anual..
A continuación se encuentran algunos datos destacados sobre las prácticas de GP de la Legumbres encuesta:

• 14% hizo que al menos un miembro del personal sea redundante
• El 15% tuvo que recortar servicios adicionales para el paciente
• El 23.2% ha tenido que recortar horas de trabajo del personal
• El 11% tuvo que despedir al personal administrativo
• 5% tuvo que hacer que el personal clínico, incluidas las enfermeras de práctica, redundante
• 5% tuvo que hacer que los médicos asalariados fueran redundantes

Muchos socios de GP han visto una caída en el ingreso personal desde abril, con 304 de 368 encuestados que informaron una reducción en los sorteos, un recorte promedio de 9.3%. Una décima parte de los socios han tenido que reducir sus propios ingresos en una quinta parte.
Según un médico de cabecera, su práctica era "buscar la reducción de los doctores asalariados y reemplazarlos con enfermeras practicantes".
Una práctica de Merseyside dice que la publicación a los pacientes se tuvo que entregar a mano. Una práctica de Leicestershire explicó "No nos sentimos capaces de alterar nada más sin hacer que los servicios sean inseguros".
El vicepresidente del Comité GP de la BMA, el Dr. Richard Vautrey, dijo:

"Esto es alarmante pero lamentablemente predecible y resaltamos que este sería el resultado inevitable de la imposición injustificada del contrato por parte del Gobierno. No solo minará aún más la moral de los médicos generales y su personal, sino que también podría tener un impacto en el servicio ofrecido por Los pacientes deben tener claro que el gobierno es responsable de las prácticas que se les han dejado sin otra alternativa que hacer ".

Un médico de cabecera que deseaba permanecer en el anonimato, comentó sobre la necesidad de reducir las horas de personal y hacer que las personas fueran redundantes "Tuvimos que tomar estas medidas debido a los continuos recortes año tras año en la financiación de la práctica. contrato este año que deja al menos un aumento del 4-5% en los gastos ".
Legumbres el editor Steve Nowottny dijo:

"El hecho de que la mayoría de los socios hayan recortado su propio sueldo primero muestra cuán renuentes son los médicos a realizar cualquier cambio que afecte los servicios del paciente." Sin embargo, la magnitud de la restricción de fondos en la imposición contractual de este año ha dejado muchas prácticas imposibles de evitar. y personal: cambios que inevitablemente afectarán duramente a los pacientes ".

Legumbres informó a principios de este mes que casi la mitad de los médicos generales del Reino Unido corren un riesgo muy alto de agotamiento.
Escrito por Christian Nordqvist